全国领先的优质生活服务平台-58到家。提供高品质生活服务，包含保洁清洗、保姆月嫂等家政服务。定制服务，通过公开透明的价格以及标准化的服务内容，共同为用户提供优质服务。

【岗位职责】

①带领10人左右销售团队完成目标业绩，监督销售执行过程，根据销售数据及销售方式不断调整销售策略，对结果负责；

②管理、培训赋能销售人员，搭建及协调线上线下营销推广工作，不断提升响应速度，服务成单率提升服务品质、好评率、复购率，降低服务成本；

③做好人员梯队建设，培训一线销售人员，定期与部门员工开展复盘会议，了解、解决存在问题，打造积极正向的团队氛围；

④管理城市专兼职家政服务人员的招募计划与培训目标，组建城市以及周边区域的服务团队或者开拓当地外部合作；

⑤深入了解及调研地区的服务需求，产品及价格，丰富服务品类，提升服务能力；定期对家政服务人员进行专业技术、服务标准、服务意识培训、通过理论学习和现场示范，讲解各种工具的使用办法以及工作中处理问题的技巧，提升员工的工作质量以及个人素质；

【岗位要求】

①大专及以上学历（优秀从业经验可适当发放宽）；

②有3年以上家政行业团队管理经验、3年以上市场拓展及销售相关经验者优先考虑；

③具有高度的工作投入，强大的执行力、抗压力、自驱力和解决问题的能力；有强烈的赚钱欲望；

④具备一定的行业认知，能够了解业务关键因素；

【岗位亮点】

①依托58平台管理体系，深入学习行业高效流程机制，助力成为行业复合型专业人才；

②岗位信息丰富且全面，快速提升管理能力及后线策略协同能力，全面提升个人综合能力；

③岗位晋升机制完善，成长体系健全，晋升渠道畅通；

【薪资福利】

①薪资范围：10000-20000元/月（内部活动激励金，节日福利等）
②培训体系：带薪培训，业务体系培训
③社保类型：五险一金